Va Coparmex por líderes alternativos en 2020 

Saltillo, Coahuila /29 de Agosto de 2019

Paloma Gatica

Con la iniciativa “Alternativas por México”, la Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex), persigue el objetivo de fortalecer a los líderes de la sociedad civil como agentes ciudadanos de cambio para consolidar la democracia y promover alternativas de desarrollo incluyente y sostenible.

Al respecto, el presidente de Coparmex Coahuila Región Sureste, Ricardo Sandoval Garza, anunció que el proyecto, que inicia a finales de este año, verá sus primeros frutos en la entidad a partir de los primeros meses de 2020, en el que al menos 50 personas de distintos ámbitos ya manifestaron su interés para participar.

Especificó que este no es un proyecto particular de la entidad, sino que al ser institucional se estará lanzando en 22 estados de la República, sin embargo, dijo, inicia en Saltillo como su “incubadora”, con el fin de fortalecer los liderazgos en la sociedad civil y con ellos crear agentes de cambio que mejoren e impulsen en el desarrollo de México.

“Pueden afiliarse desde emprendedores, estudiantes, académicos, líderes sindicales, empresarios y todos aquellos que representen a sus comunidades que estén interesados en fortalecer su liderazgo y realizar mejoras en sus centros de trabajo, estudio o comunidades”, apuntó.

A pesar de que no hay una fecha exacta para la convocatoria, estimó que será a finales de septiembre cuando inicie en forma el proyecto con poco más de 300 líderes nacionales agrupados por otras entidades federativas además de Coahuila.

Por otro lado, Sandoval Garza desmintió que se trate de un proyecto con miras políticas a ser el contrapeso del Gobierno Federal que encabeza Andrés Manuel López Obrador, tal como se especuló en un principio cuando se filtraron algunos documentos del proyecto.

“Este es un proyecto apartidista totalmente, sin ninguna afiliación política y con el único interés de fortalecer el liderazgo y para ello se les va a dar en una primera etapa las herramientas para su estructura (como líderes) y desempeñen mejor su función en la comunidad donde ellos operan”, apuntó.

Por ultimo comentó que los rumores que giraron en torno a la iniciativa lejos de perjudicar el proyecto, favorecieron al crear expectativa sobre su implementación.